Как же правильно и хорошо произвести впечатление, чтобы работодатель именно вас выбрал на вакантную должность? Если сделать всё по нужным правилам, то собеседование обязательно пройдет удачным, ведь иначе и не может быть. И хотя, вы ценный специалист, у вас достаточно хорошо развита речь, вас могут забраковать совсем по другой причине. Внешний вид, оказывается, способен подвести нас. Как же тогда вы должны выглядеть, чтобы работодатель смог выделить вас среди других?
У разных фирм могут быть различные требования к одежде. На стиль одежды оказывает большое влияние сфера деятельности компании. Чем чаще приходится встречаться с клиентами и партнерами, тем более строгие запросы предъявляются к внешнему виду служащих. А вот в творческой среде возможны послабления в одежде. Тем самым, одеждой сотрудники смогут подчеркнуть свои творческий потенциал.
Выбор одежды для собеседования имеет некоторую сложность, если вы не знакомы с порядками компании. В этом случае, придерживаются золотой середины. Конечно, неплохо было надеть одежду, приобретенную в престижном фирменном магазине, а не на рынке. Для первой встречи лучше выбрать нейтральный костюм, не обязательно строгий. Подобрать его можно по вашему вкусу, времени года.
В одежде должна быть аккуратность. Ни в коем случае, даже летом, на собеседование нельзя надевать майки с тонкими бретельками, блузки с открытым животом или спиной, мини-юбки. Кроме того, нежелательны рюши и воланы на блузках. Забудьте о потертых джинсах, кроссовках.
Не забывайте, про обувь и сумку. Туфли должны быть на каблучке до 5 см. Макияж должен быть легким, но не вульгарным. Можно подкрасить одни ресницы тушью, а губы покрыть помадой, не яркой. Вы можете испортить представление о себе резкими духами или яркими длинными ногтями, на которые работодатели реагируют очень нервно.
Не рекомендуются распущенные волосы, лучше собрать их в прическу.
Соблюдая эти несложные советы, будьте уверены, собеседование вы пройдете успешно!
